Размер шрифта:
Тип шрифта:
Цвета сайта:
Изображения:
Интервал между буквами (Кернинг):
Межстрочный интервал:
Выберите шрифт:
Выбор цветовой схемы:
28.04.2022

 

Более 83 тысяч работающих жителей Воронежской области выбрали электронную трудовую книжку


27.04.2022

 

С 1 января 2020 года в России введена электронная трудовая книжка.

В Воронежской области  электронный вариант ведения своей трудовой книжки выбрали 83 894 работающих жителей.

В то же время, работники, выбравшие бумажную трудовую книжку, имеют право в любое время перейти на электронную версию, подав  работодателю соответствующее заявление. Переход на электронные трудовые книжки является добровольным и осуществляется только по заявлению.

У тех же граждан, которые впервые будут устраиваться на работу в 2022 году и позже, сведения о трудовой деятельности будут вестись только в электронном виде без оформления бумажной трудовой книжки.

Электронный учет сведений о трудовой деятельности имеет свои преимущества:

  • удобный и быстрый доступ работников к информации о трудовой деятельности.
  • минимизация ошибочных, неточных и недостоверных сведений о трудовой деятельности.
  • использование данных электронной трудовой книжки для получения государственных услуг.
  • дополнительные возможности дистанционного трудоустройства.
  • дистанционное оформление пенсий по данным лицевого счета без дополнительного документального подтверждения.
  • новые возможности аналитической обработки данных о трудовой деятельности для работодателей и госорганов.
  • высокий уровень безопасности и сохранности данных.

Посмотреть сведения из электронной книжки можно в личном кабинете на сайте ПФР или на портале госуслуг. При необходимости сведения из трудовой книжки можно получить в виде бумажной выписки у последнего работодателя, в Пенсионном фонде или МФЦ.

 

 

Поделиться:
Дата создания: 28.04.2022 08:30
Дата последнего изменения: 28.04.2022 08:30